Suherli, D. T. A., and S. . “Pengaruh Big Five Personality Dan Komitmen Organisasional Afektif Terhadap Organizational Citizenship Behavior Tenaga Administrasi Tetap: Sebuah Penelitian Kasus Pada Universitas Kristen Maranatha Bandung”. Jurnal Manajemen Maranatha, vol. 11, no. 1, May 2015, doi:10.28932/jmm.v11i1.45.